Allied Universal®, North America’s leading security and facility services company, provides rewarding careers that give you a sense of purpose. While working in a dynamic, diverse and inclusive workplace, you will be part of a team that fuels a culture that will reflect in our communities and customers we serve. We offer medical, dental and vision coverage, life insurance, retirement plan, employee assistance programs, company discounts, perks and more for most full-time positions!

Como Oficial de Seguridad - Puerto Rico, brindar seguridad a una variedad de industrias, como fabricas comercio minorista (tiendas), centro comerciales, farmacéuticas, campus corporativos y más de 400 compañías Fortune 500. 

 Ventajas y beneficios: 

• Horarios flexibles a tiempo parcial y a tiempo completo que se ajustan a sus objetivos personales de vida
• Programas de capacitación remunerados continuos y oportunidades de crecimiento profesional
• Plan 401 K según requisitos de elegibilidad
• Descuentos para empleados a través de nuestro programa de beneficios en sus restaurantes favoritos, lugares de entretenimiento y mucho más...

Pago por hora: $10.50

Allied Universal® es un patrono con igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán considerados para empleo sin mediar la raza/etnia, edad, color de piel, religión, sexo, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, información genética, incapacidad, estado protegido para veteranos o relación u asociación con veterano protegido, u otra característica protegida por ley. Para más información: www.aus.com

Para cualquier pregunta relacionada a Igualdad Oportunidad de Empleo, Acción Afirmativa, Diversidad e Inclusión, tiene dificultad usando nuestro sistema en línea/electrónico y requiere de un método alterno para solicitar, o requiere especial acomodo durante el reclutamiento y/o proceso de empleo, favor de contactar al Departamento de Recursos Humanos. Para encontrar una oficina cerca de usted, favor de visitar: www.aus.com/offices.

-11.50

Requisitos mínimos:

• Tener al menos 21 años de edad para roles desarmados
• Poseer un diploma de escuela secundaria o equivalente, o 5 años de experiencia comprobable
• Disponibilidad rotativa en horarios semanales
• Ser fluido en idioma hablado y escrito en español.* Se requerira en puestos bilingues idioma ingles.
• Como condición de empleo, los solicitantes estarán sujetos a una investigación de antecedentes de acuerdo con todas las leyes federales, estatales y locales. Allied Universal considerará las solicitudes calificadas con antecedentes penales de manera consistente con las leyes aplicables.
• Como condición de empleo, los solicitantes estarán sujetos a una prueba de detección de drogas en la medida permitida por la ley.
• Los requisitos de licencia están sujetos a las leyes y regulaciones estatales y/o locales y pueden ser necesarios antes del empleo. *Se requerirá una licencia de conducir válida de la jurisdiccion de Puerto Rico
• Poseer destrezas de servicio al cliente

Responsabilidades: 

• Proporcionar servicio al cliente a nuestros clientes mediante la realización de procedimientos de seguridad y protección, políticas específicas del sitio y, cuando corresponda, actividades de respuesta a emergencias.
• Responder a incidentes y situaciones críticas con calma y resolución de problemas
• Realice patrullajes regulares y aleatorios alrededor del negocio y el perímetro. Los entornos y condiciones de trabajo pueden variar según el sitio del cliente.
• Recibir y canalizar procesos en área de recepción de empleados y/o visitantes acorde a las normas del establecimiento y las órdenes de puesto asignadas.

Allied Universal® is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race/ethnicity, age, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, genetic information, disability, protected veteran status or relationship/association with a protected veteran, or any other basis or characteristic protected by law. For more information: www.aus.com

If you have any questions regarding Equal Employment Opportunity, Affirmative Action, Diversity and Inclusion, have difficulty using the online system and require an alternate method to apply, or require an accommodation at any time during the recruitment and/or employment process, please contact our local Human Resources department. To find an office near you, please visit: www.aus.com/offices.